חוששים שהמעסיק לא מעביר זכויות סוציאליות כחוק? אלו הצעדים שתנקטו

הזכויות הסוציאליות הן חלק בלתי נפרד מהבטחת הביטחון הכלכלי של כל עובד. אך מה עושים אם עולה חשד שהמעסיק אינו עומד בדרישות החוק? חשוב לדעת מהם הצעדים שיש לנקוט כדי להבטיח את שמירת זכויותיכם. במאמר זה נציג את הדרך לבדוק את מצב הזכויות, כיצד לפעול במקרה של הפרת זכויות, ואילו כלים עומדים לרשותכם לצורך שמירה על זכויותיכם.

 

בדיקה יסודית של תלושי השכר והחוזה

הצעד הראשון הוא לעבור על תלושי השכר והחוזה שלכם. בדקו אם כל התשלומים, כמו פנסיה, דמי הבראה וקרנות, מועברים כחוק. במקרה של שאלות ותשובות משפטיות, כדאי לפנות לעורך דין מומחה בתחום דיני העבודה כדי לקבל מענה מקצועי ואמין.

 

הכרת הזכויות הסוציאליות שלכם

לפני שתוכלו לזהות בעיות בזכויות שלכם, תצטרכו קודם כל להבין מהן הזכויות המגיעות לכם על פי חוק. חפשו מידע במקורות אמינים או התייעצו עם נציגי ארגוני עובדים שמכירים את זכויותיכם ויוכלו להדריך אתכם במדויק.

הכרת הזכויות הסוציאליות שלכם

פנייה למעסיק במטרה לברר

לעיתים טעויות הן תוצאה של חוסר תשומת לב ולא כוונת זדון. פנו למעסיק באופן ישיר ונסו לברר את הנושא. שיחה פתוחה ועניינית עשויה לפתור את הבעיה מבלי להידרש לצעדים משפטיים.

 

איסוף מסמכים רלוונטיים

אם עולה חשד להפרת זכויות מצד המעסיק, חשוב לאסוף מסמכים המגבים את טענותיכם. תלושי שכר, חוזים ותכתובות רלוונטיות יכולים לשמש הוכחה במידה ותצטרכו להגיש תלונה או תביעה.

 

פנייה לייעוץ מקצועי בתחום דיני העבודה

מומלץ לפנות לעורך דין שמתמחה בדיני עבודה. בזכות ניסיונו והתמחותו בתחום הוא יוכל לספק לכם מידע מדויק על מצבכם המשפטי, ולהנחות אתכם כיצד לפעול בצורה נכונה ואפקטיבית.

פנייה לייעוץ מקצועי בתחום דיני העבודה

פנייה למוסדות ממשלתיים

ישנה אפשרות להתייעץ עם משרד העבודה והמוסד לביטוח הלאומי, שמטרתם לעזור לעובדים במקרים של הפרת זכויות. ניתן להגיש תלונה ולבקש סיוע באכיפת החוק.

 

הגשת תביעה משפטית

אם המעסיק מסרב לתקן את המצב, למרות דרישתכם. תצטרכו להגיש תביעה לבית הדין לעבודה. זהו צעד משמעותי לכן מומלץ להתייעץ עם עורך דין שמתמחה בדיני עבודה, והוא ידע לייעץ ולייצג אתכם בכל ההליך מול המעסיק, כדי שתקבלו את מלוא זכויותיכם.

 

שמירה על זכויות בעתיד

לאחר שפתרתם את הנושא מול המעסיק, חשוב מאוד להמשיך להיות ערניים ולהקפיד על מעקב שוטף אחר תלושי השכר ותנאי ההעסקה שלכם. אל תחששו לשאול שאלות אם משהו לא ברור – זה זכותכם המלאה לדעת מה קורה עם הכספים שמגיעים לכם.

 

לסיכום

זכויות סוציאליות הן הבסיס לביטחון הכלכלי של כל עובד. אם אתם חושדים שהן אינן נשמרות, פעלו בזהירות ובמקצועיות. בדקו את הנתונים, פנו לקבלת ייעוץ מקצועי בטלפון: 077-9973868 או הכנסו לאתר הפורומים המשפטיים, השאירו פרטים ואת שאלתכם ויחזרו אליכם בהקדם עם תשובות.

שמירה על זכויות בעתיד

אודות המחבר

רוצה לחזור לחלק מסוים בעמוד?
בדיקה יסודית של תלושי השכר והחוזה

מידע נוסף סביב הנושא